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リセット

パソコンでも、ゲーム機でも動かなくなることがある。

フリーズ状態だ。

手の施しようがなくなったとき、

電源リセットが実行される。

何もかも始めからやり直し。

結果的にその方が早いのである。

パソコンやゲーム機はそれでどうにかなる場合が

ほとんどであるが、

会社や社会はそうはいかない。

人間が関係しているからだ。

人は感情を持った生き物であり、簡単にはいかない。

不退転の決意が必要になるのだ。

JALが再建の道を、会社更生法に託す。

京セラの稲盛会長が会長兼CEOになる。

大鉈を振るう役だ。

実際の業務は、COOが担うのであろうが、

JALにとっては、茨の道であろう。

当面の目標は、黒字化であろうが、

真の目標は、人心一新にある。

稲森イズムを叩き込まれる。

どこまで社員がついていけるかどうかが問われるはずだ。

その具体的なものとして、アメーバ経営がある。

簡単に説明すると小さな経営者群の集まりで

大きな企業を形成しようというものだ。

個の独立である。

そういう組織が強い組織であることは明白だ。

そしてそこには、同じ共有した理念や哲学がある。

わが社も、同じように

自立した個人の集団であるべきだと思う。

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